La Métropole recrute plus de 300 saisonniers cet été

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Plus de 300 postes sont à pourvoir dans les rangs de la Métropole pour la période allant d’avril à septembre. Le surcroît d’activité, en période estivale, nécessite un recrutement important afin de maintenir un service public optimal.

Médiathèques, espaces naturels et, bien sûr, piscines sont particulièrement fréquentés durant l’été. Dans plusieurs services accueillant du public, la Métropole Aix-Marseille-Provence renforce de ce fait ses effectifs pour la saison touristique afin de soutenir les agents qui assurent le bon fonctionnement de ces équipements pendant le reste de l’année. En fonction de leurs disponibilités, les candidats peuvent postuler pour un, deux, trois ou cinq mois.

Des métiers divers et répartis sur tout le territoire métropolitain

Les postes proposés sont très variés et répartis sur l’ensemble du territoire : agents de collecte, conducteurs de poids lourds, gardes nature, agents portuaires, agents d’accueil et de caisse, agents d’entretien, techniciens hygiène et surtout maîtres-nageurs sauveteurs.

À titre d’exemple, la Métropole recherche des maîtres-nageurs diplômés du BEESAN, MNS ou BNSSA dans les communes suivantes : Aix-en Provence, Berre-l’Étang, Le Puy-Sainte-Réparade, Gardanne, Venelles, Les Pennes-Mirabeau, Trets, Fuveau, Lambesc, Pertuis et Vitrolles.

Pour certains postes, comme les chauffeurs poids lourd ou les maîtres-nageurs, des diplômes sont nécessaires, mais de nombreux postes sont accessibles à tous sans prérequis particulier.

Toutes les informations sur le détail des offres et les avantages proposés sont à retrouver sur le site e-recrutement.

Pour candidater, rien de plus simple : il suffit de choisir une offre et de déposer un CV ainsi qu’une lettre de motivation sur le lien proposé dans l’annonce.

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